为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，全面总结2025年度医院人才与统战工作成效，科学谋划“十五五”时期相关工作重点，凝聚人才力量、汇聚统战智慧，推动医院高质量发展，2月6日，眉山市妇幼保健院召开2025年度人才工作暨统战工作座谈会。院领导班子成员、医院高层次人才、民主党派人士以及相关职能部门负责人参会，共话发展、共绘蓝图。

首先，党委书记陈杰围绕党的二十届四中全会精神开展专题宣讲，深入解读全会关于推进国家治理体系和治理能力现代化的战略部署，结合卫生健康事业高质量发展要求，阐述了全会精神对医院人才工作、统战工作及各项事业发展的重要指导意义，引导全体参会人员提高政治站位，把思想和行动统一到全会精神及医院发展部署上来。

随后，党委副书记刘绪义作2025年度医院人才工作及统战工作总结报告，全面回顾了过去一年医院在人才引育、队伍建设、统战联络、作用发挥等方面的工作举措与成效，客观分析了当前工作中存在的薄弱环节，明确了下一步工作的发力方向，为后续工作有序推进奠定了坚实基础。

会上，纪委书记陈星旭通报了院领导联系高层次人才和民主党派人士相关工作安排。她详细说明，为落实党管人才要求、深化统战工作成效，医院明确了2026年领导干部联系高层次人才、党员领导干部同党外人士联谊交友的结对情况，以及联系内容、联系方式，切实为人才发展和党外人士履职保驾护航，推动联系服务工作走深走实。

在交流讨论环节，与会人员围绕医院“十五五”发展规划，结合自身工作实际，畅所欲言、各抒己见。高层次人才聚焦人才培养、科研创新、事业平台搭建等提出务实建议，民主党派人士围绕医疗技术提升、服务模式创新、医院管理优化等积极建言献策，充分体现了全体参会人员心系医院发展的责任感与主人翁意识。

最后，陈杰书记作总结讲话。他对全体高层次人才、民主党派人士过去一年为医院发展作出的贡献表示衷心感谢，对本次座谈会的成效给予肯定。结合大家的发言和医院实际，他提出四点要求：一是提高政治站位，深刻把握新时代人才与统战工作的新使命，将各项工作融入健康中国、健康四川、健康眉山战略布局；二是聚焦核心动能，坚持“引才”与“育才”并举，全力构筑区域妇幼人才新高地，切实解决人才发展中的实际困难；三是发挥统战优势，凝聚大团结大联合的强大合力，推动统战智力优势转化为医院发展优势；四是锚定“十五五”蓝图，全体人员勇挑重担、奋勇争先，携手谱写医院高质量发展崭新篇章。

此次座谈会的召开，进一步统一了思想、凝聚了共识、明确了方向，搭建了人才交流、统战联谊的良好平台。下一步，眉山市妇幼保健院将以此次会议为契机，持续强化人才引领作用，深化统战工作实效，把与会人员的宝贵建议转化为推动工作的具体举措，为医院提质升级、跨越发展注入强劲动力。